一、引才条件
1、全日制大科及以上学历；
2、应届毕业生或毕业时间不满一年的往届毕业生，曾担任过学生会干部或社团干部的人员以及学生党员优先；
3、有较强的事业心、责任感和奉献精神，能有效沟通，具有良好的团队协作精神。
二、引才的待遇与考核
1、对于引进的高潜人才，由电商事业部组织参加“管培生”培训计划，以销售管理方向培养为主，培养期3-12个月。
2、根据管培生在培养期的不同阶段、管培生学历类别及分中心所在地确定培养期待遇，标准如下：
3、培养结束后，中心根据其培养期间的考核结果，结合中心工作需要和个人意愿予以定岗。各阶段考核结果均为良好及以上的管培生，定岗范围为后线岗位或销管岗位，其他人员定岗范围为销售客户经理岗、运营专员岗。