待遇: 7500-9000 | 发布时间: 2022年05月26日 | 招聘截止时间: 2022年08月24日 |
招聘人数: 10人 | 学历要求: 不限 | 语言要求: 不限 | |||
计算机要求: 不限 | 企业规模: 100-499人 | ||||
专业要求: 环境工程、工业分析与检验、应用化工技术 |
联系人: 陈先生 | 联系电话: 18558711915 | Email: chensi@fj-hy.cn |
1.按照规定的取样制度、取样方法取样。
2.按照规定的质量标准和操作规程对产品原料、产品质量进行检验。
3.按规定的检验复核制度进行复核。
4.负责撰写原始检验数据、检验报告,确保数据的的准确性、及时性。
5.负责做好分管的仪器、设备使用保管,玻璃仪器校正工作。
6.严格执行产品质量标准,对承检质量负责,作出检验结论。
7.对不符合产品质量标准的成品,开具不合格品报告。
8.负责确认分析所使用的仪器、药品、试剂等符合使用标准。
9.及时反馈检验分析结果及质量异常,提出合理化建议。
福建环洋新材料有限公司成立于2016年11月,实缴注册资金6.3亿元人民币。在福州市江阴工业区石化专区南侧地块内建设万华TDI、MDI尾气综合利用甘油法生产20万t/a环氧氯丙烷及30万t/a电子级液体环氧树脂环保工程。项目总占地417亩,总投资23亿元人民币,一期10万吨环氧氯丙烷项目已建成,二期项目正在建设,预计2022年3月全部建成投产,项目达产后年销售总额超100亿元,净利润15亿元,税收超8亿元,亩产税收可达192万元,年人均创销售2500万元,年人均创税200万元。
序号 |
招聘岗位 |
专业要求 |
性别 |
学历 |
需求数量(人) |
1 |
化工工艺岗 |
应用化工技术、环境工程技术、化学工程与工艺、高分子材料与工程、制药工程、生物工程、材料化学、环境科学、等相关专业优先 |
男女兼收 |
大专及本科学历 |
200 |
2 |
安环专工 |
安全工程、应用化工技术、环境工程技术、化学工程与工艺、高分子材料与工程等专业优先 |
男女兼收 |
大专及本科学历 |
10 |
3 |
电仪维修岗 |
机电一体化、机械设计制造及其自动化、仪器科学与技术、电气自动化、测控技术与仪器、自动化等相关专业 |
男性为主 |
大专及本科学历 |
20 |
4 |
质检分析岗 |
应用化工技术、环境工程技术、化学工程与工艺、高分子材料与工程、制药工程、生物工程、材料化学、环境科学、等相关专业优先 |
男女兼收 |
大专及本科学历 |
20 |
5 |
人资专员 |
人力资源管理、工商管理、心理学、企业管理、法学、行政管理等相关专业优先 |
男女兼收 |
大专及本科学历 |
2 |
一、薪酬待遇
1.薪酬
执行集团统一的薪酬体系框架,并依据“岗位、能力、绩效、市场”合一的薪酬设计思想,结合公司效益、地区的因素,实行四位一体的岗位技能工资体系。薪酬结构包含:
1.1工资(基本工资、岗位技能工资、绩效奖金等)
1.2奖金(月生产绩效奖金、年终奖)
1.3津贴(工龄津贴、倒班补贴、高温津贴等等)
1.4专项奖励(技术创新成果奖、管理创新成果奖、优秀员工奖、合理化建议等专项奖等项目)
生产一线岗位试用期薪酬不打折
以上岗位综合年收入为9-15万
二、工作时间
办公后勤类实行每周五天制八小时工作,周末双休;
生产类员工实行四班两倒。
三、公司福利
1.后勤保障:提供食(四菜一汤)、宿:(2人/间)、洗衣机、空调、电视、热水器、50M光纤接入等配套设施。
2.实习期缴纳意外险,毕业后立即签订劳动合同,缴纳五险一金,另商业意外保险,享有法定节假日,高温补贴,年度体检等一系列假期。
3.公司十分重视人才的培养,为有潜力的员工提供广阔的晋升空间。
四、招聘流程
投递简历—初试—复试—确定实习意向—体检—安排实习(专业培训实习)—毕业后入职
五、入职培训训练营
您会参与公司专业的培训训练营,培训包括公司规章制度,专业理论知识学习,岗位实操学习,最终顺利上岗工作,成为专业的生产技术人员。
联系人:陈先生
联系电话:18558711915(微信同号)
邮箱:chensi@fj-hy.cn
联系地址:福建省福清市江阴工业集中区国盛大道(距离涵江动车站半小时)
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